人権に配慮した面接研修会（学内向け）を開催します

 1月30日（水）『人権に配慮した入試面接』研修会を開催します。

 

【開催にあたって】

平成33年度入試から「多面的・総合的な評価」に基づく新入試がスタートします。受験生の資質や能力などを多面的に評価する方法として、面接や集団面接を課す大学も増加しています。面接では、口頭でのやりとりの中で様々な情報を得ることが可能です。一方で、人権に配慮を要する場面も多くあります。真摯に面接に向かっている受験生のためにも、大学の入り口としての面接のあり方について、この機会にぜひ学んでみませんか？

 

平成30年1月30日（水）16:30～18:00　Y号館32教室

 

16:00～　受付

16:30～　講演「人権に配慮した面接」　山梨労働局　田中 勝　氏

17:10～　受験生から見た梨大の面接

17:30～　質疑・閉会

 

講師：山梨労働局　職業安定部職業安定課　主任地方職業安定監察官　田中 勝 氏

 

参加申し込み：アドミッションセンター　鈴木まで　sritsuko＠yamanashi.ac.jp（当日参加も可）